它可以看起来像永远你提交作业的时间应用之间,当你终于收到回复,特别是在政府工作。这是因为有许多步骤政府招聘过程一般没有设置截止日期或时间的整个过程。等待期的申请得到最终答案取决于几个因素,但如果你什么也没听到后很长一段时间,这意味着你很可能没有考虑到的工作。
这是一个职位空缺吗?
是否这个职位目前空缺或在不久的将来有望成为空的时间框架上有着至关重要的影响。该机构有一个动力加快这一进程的时候试图填补职位空缺。它有更多的时间来筛选应用程序如果情况并非如此,它知道大大提前,一个员工离开。
组织想要彻底
这个组织也有一个足够的审查每一个候选人的动机,可以减缓这一过程中,特别是在高失业率和许多应用程序收到。
它需要花很长时间来纠正这种情况如果雇佣的人原来是一个贫穷的健康,尤其是在政府机构保护员工免受不公平的人员操作。许多机构的位置最好花足够的时间复习一开始而不是花更多的时间一个错误后理顺。
让它过去的第一个筛选
可能只有一两个星期申请截止日期后,你得到一个退稿信如果你检查出当该机构的选择过程人力资源部门评论最低要求的所有应用程序。好消息是,你通常收到这个消息相对迅速,所以振作起来如果你还在等待几周后……虽然不是比这长得多的时间。
一个月的沉默
如果你不听后一个月,你可以最有可能忘记那份工作。该机构可以面试其他候选人,之后可能会通知所有申请者,他们没有选择他们选择了新员工。但不要删除你发送电子版申请材料因为仍然有轻微的机会,你在名单上的在运行,可能会是下一个如果你之前的人不工作。
如果你是一个决赛选手
如果你选择的作为决赛,你应该听到后大约三周内建立一个面试。你应该听到的机构的最终选择后一个星期或两个面试。这个时间表可能伸出很多,然而,如果该机构提供候选人的工作给别人,最终拒绝了。如果你得到一份工作后等待面试后约一个月左右,这可能是发生了什么事。